Andalucía Por Sí – Andalucistas ha manifestado hoy su rechazo absoluto al Expediente de Regulación de Empleo presentado por la multinacional Majorel-Teleperformance en su sede de Jerez, que amenaza con el despido de 48 trabajadores.
La formación ha participado en la jornada de hoy en la huelga y la concentración convocada por los sindicatos, de 12:00 a 14:00 horas, a las puertas de la empresa en el Parque Empresarial de Jerez.
Los andalucistas subrayan la especial gravedad de este ajuste, dado que Majorel es la empresa privada con mayor número de empleados en Jerez, solo superada en volumen de plantilla por instituciones públicas como el Ayuntamiento y el Hospital General.
«No podemos permitir que una empresa multimillonaria, que sigue batiendo récords de beneficios año tras año, castigue de esta manera a las familias de Jerez y de toda la provincia», declaran desde la formación andalucista.
Representantes de la formación política han asegurado que “estamos ante una estrategia de maximización de beneficios a costa de la estabilidad de puestos de trabajo esenciales para nuestra economía local».
Andalucía Por Sí – Andalucistas no solo ha mostrado su apoyo a pie de calle en la jornada de huelga, sino que trasladará este conflicto al ámbito institucional. De Este modo los andalucistas han anunciado que promoverán mociones de apoyo en los ayuntamientos para sumar esfuerzos y exigir la retirada de un ERE que consideran «una sangría innecesaria».
«Como partido que defiende los intereses de los trabajadores de nuestra tierra, nuestra prioridad es evitar que se destruya un solo empleo más en una provincia ya de por sí castigada por el paro. Mañana estaremos junto a los sindicatos y los trabajadores, exigiendo a la dirección de Majorel responsabilidad social y sensibilidad con su plantilla», concluye el comunicado.
La formación hace un llamamiento a la ciudadanía y al resto de fuerzas políticas para que se solidaricen con las familias afectadas en esta mesa de negociación que, de momento, no ofrece garantías de futuro para los 48 empleados en el punto de mira.
